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Si tu empresa tiene 50 o más personas trabajadoras necesitas un plan de igualdad

Si tu empresa tiene 50 o más personas trabajadoras necesitas un plan de igualdad

por japuana | Mar 22, 2021 | Empleo, Formación, Igualdad

Hasta la publicación del Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, si tu empresa tenía menos de 250 personas empleadas, no estaba obligada a...

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